上海 11月13日-01月13日
课程天数:2天 课程类别:综合管理 培训对象:储备店长、新任店长、正副店长、门店经理、区域督导、营运经理等渴望提升系统门店经营管理水平的人士课程收益:
1、牢记开店的目的:“盈利才是硬道理”!
2、明确店长的角色定位,服务意识及系统管理能力。
3、掌握高效率门店领导与管理的方法,迅速提升员工效率。
4、树立品牌在门店落地生根信念,学会品牌宣传与塑造的有效方法。
5、掌握门店日常营运管理七大核心“武器”,确保门店业绩的持续成长。
6、学习有效激励与管理员工和新员工辅导的技巧,迅速提升店长领导才能。
7、加强VIP客户管理,用优质服务塑造品牌;赢得忠诚顾客,确保门店持续经营。
8、学会销售数据的管理与分析;了解库存积压对生意的危害;掌握货品在门店快速流转的
第一阶段:金牌店长必修篇---销售型店长
第一单元:“卖手”的心理修炼
第二单元:3.0时代的FABE策略
第三单元:应对各类复杂顾客的招术
第二阶段:金牌店长核心篇---管理型店长
第一单元:“猴子穿衣不算人
第二单元:“带人带心,带心带性”的领导力
第三单元:打造狼性门店团队的"136部队"
第四单元:门店有效营运七大"武器"
第五单元 树立服务创新的思维理念
第三阶段:金牌店长高阶篇---经营型店长
第一单元:如何提升单店销量?
第二单元:为什么要对门店进行数据分析?
第三单元:如何根据门店数据分析,有效进行货品调整,降低库存?
第四单元:如何使用改善门店问题的工具?